Doi din cinci români se plâng că angajatorul e pe interes

Nu ai găsit subiectul dorit?
Foloseşte căutarea ...
Relationship status - it's complicated

Doi din cinci români se plâng că angajatorul e pe interes

Economie 12 Februarie 2019 / 17:21 1681 accesări
Dacă angajatorul e partenerul din relație, peste 41% dintre români spun că dragostea e trecătoare

Dacă angajatorul e partenerul din relație, peste 41% dintre români spun că dragostea e trecătoare

Aproape un sfert dintre angajaţii români (21,7%) declară că ar putea să aibă o relaţie până la adânci bătrâneţi cu firma la care lucrează, iar peste jumătate dintre salariaţi (50,8%) consideră că ei oferă mai mult în relaţia cu angajatorul, reiese dintr-un sondaj publicat marţi de platforma de recrutare online BestJobs. În cadrul cercetării lansate în preajma Valentine's Day, BestJobs a încurajat peste 1.000 de români să-şi imagineze că partenerul lor de viaţă este chiar organizaţia pentru care lucrează în acest moment. A rezultat faptul că doi din cinci angajaţi români sunt nemulţumiţi de relaţia pe care o au cu angajatorul şi spun că ea este bazată strict pe un interes material. De asemenea, unu din cinci respondenţi consideră că relaţia este de-a dreptul toxică sau chiar de tip one-night stand (aventură de-o noapte - n.r.), iar dacă ar fi să ajungă la divorţ (concediere), aproape şapte din zece angajaţi cred că ar merita cel puţin trei salarii compensatorii. O relaţie matură, în care ambii parteneri au crescut împreună şi în care îi leagă multe lucruri frumoase spun că au aproximativ 23% dintre cei chestionaţi şi doar 4,6% au afirmat că pot vorbi despre dragoste la prima vedere. Conform sondajului, 21,7% dintre angajaţii români consideră că ar putea avea o relaţie până la adânci bătrâneţi cu firma pentru care lucrează în acest moment, în timp ce, pentru cei mai mulţi (41,6%), relaţia este una trecătoare, iar 28,2% dintre respondenţi consideră că relaţia este una de lungă durată, dar care cel mai probabil se va termina la un moment dat. Alţi 8,5% dintre cei intervievaţi sunt indecişi. În ceea ce priveşte nemulţumirile, 20% dintre cei încadraţi în prima categorie reproşează partenerului că nu se simte egal în relaţie, 16,5% că îi acordă prea puţină atenţie, 16,3% că nu ţine cont de sentimentele şi nevoile sale, iar 11,4% că „mă înşală ori de câte ori are ocazia“ (îmi înşală aşteptările - n.r.). De asemenea, oamenii se plâng că angajatorul le face promisiuni pe care nu le respectă niciodată (11%), nu îi ascultă niciodată (9,8%) sau că nu oferă nimic din ce ar avea nevoie (8%). Pe de altă parte, doar 7% nu au nimic de reproşat „partenerului de viaţă“ actual.

Taguri articol


12
Pagina a fost generata in 0.1385 secunde