Spre deosebire de anii trecuţi, cînd Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) verifica agenţii economici de pe litoral doar în “raiduri” de cîteva zile, instituţia constănţeană şi-a schimbat strategia. Campaniile de control se desfăşoară pe durata unei săptămîni, astfel încît inspectorii de muncă să acopere o arie cît mai vastă dintr-un anumit domeniu de activitate. Cum munca “la negru” este cea mai des întîlnită formă de încălcare a legislaţiei muncii, inspectorii ITM au demarat, săptămîna trecută, o campanie de control la nivelul societăţilor din construcţii şi alimentaţie publică. Pentru identificarea salariaţilor care muncesc fără forme legale, inspectorii au verificat zeci de agenţi economici, însă doar şase dintre aceştia au fost prinşi cu musca pe căciulă. Potrivit inspectorului şef adjunct al ITM Constanţa, Tiberiu Pleşu, pentru încălcarea legislaţiei în domeniu, cei şase angajatori au “primit cadou” amenzi în valoare totală de peste 13.500 de lei. “Pe parcursul verificărilor am depistat nouă salariaţi fără forme legale de angajare, astfel că angajatorii au fost sancţionaţi cu o sumă de 1.500 de lei pentru fiecare om. În timp ce la societatea Melvila Medgidia am depistat trei muncitori fără forme de angajare, societăţile Ecosiera Consulting SRl, Urban Distribution, Florisilv Company şi Egreta Albastră SRL aveau cinci persoane la negru”, a declarat Pleşu. Inspectorul şef adjunct al ITM Constanţa a precizat că, din totalul muncitorilor depistaţi în timpul controalelor, cinci sînt de la societăţi din construcţii, iar patru de la firmele din alimentaţie publică. “A fost doar începutul campaniilor în rîndul agenţilor economici. Din această săptămînă vom extinde controalele şi la societăţile din domeniul feroviar. În acest sens, inspectorii noştri vor verifica toate firmele care desfăşoară activităţi pe tronsonul de cale ferată dintre Feteşti şi Constanţa”, a încheiat Pleşu.