Comisie de monitorizare a aplicării Legii unice în sănătate

Nu ai găsit subiectul dorit?
Foloseşte căutarea ...

Comisie de monitorizare a aplicării Legii unice în sănătate

Sănătate 12 Martie 2010 / 00:00 465 accesări

Reprezentanţii Federaţiei “Solidaritatea Sanitară” şi cei ai Ministerului Sănătăţii (MS) vor înfiinţa o Comisie de monitorizare a aplicării Legii unice în sănătate şi vor elabora un manual în acest sens, pentru a uniformiza aplicarea legii salarizării la nivelul tuturor unităţilor sanitare. Liderii Federaţiei „Solidaritatea Sanitară” s-au întâlnit, ieri, cu reprezentanţii MS pentru a discuta revendicările organizaţiei sindicale, printre care şi acordarea drepturilor salariale la nivelul celor din decembrie 2009, a declarat liderul sindical, Viorel Rotilă. Principalele revendicări au vizat constituirea cu partenerii sociali a unei Comisii de monitorizare a aplicării Legii unice de salarizare în sistemul sanitar şi de analiză a efectelor descentralizării, dar şi acordarea tuturor drepturilor salariale pe care angajaţii din sectorul sanitar le aveau în decembrie 2009.

• GRILE SALARIZARE • De asemenea, sindicaliştii au discutat cu reprezentanţii MS despre posibilitatea reaşezării grilelor de salarizare pentru personalul din sănătate în mod echitabil, în conformitate cu principiile Legii 330/2009, astfel încât funcţiile de vârf din sector (de exemplu medicii primari) să fie situate în intervalul 7-8, iar celelalte funcţii să fie rearanjate în mod corespunzător, dar la acest punct cele două părţi nu s-au înţeles. Pe lista revendicărilor s-a aflat şi elaborarea Regulamentelor de sporuri aplicabile în ramura sănătate şi asistenţă socială cu consultarea organizaţiilor sindicale semnatare ale Contractului colectiv de muncă la nivel de ramură sanitară, dar acest subiect va fi discutat într-o întâlnire viitore. Cele două părţi au luat în discuţie şi stabilirea de comun acord a unor proceduri clare privind disponibilizarea personalului TESA, care să includă şi analiza situaţiei acestei categorii de personal raportat la schemele de personal şi stabilirea, în mod punctual, a situaţiilor în care aceste măsuri se impun. Totodată, sindicaliştii doresc să fie instituit un mecanism de plăţi compensatorii în cazul în care se va ajunge la disponibilizări. “Ministerul va elabora o analiză pe care apoi o vom studia împreună, astfel că disponibilizările personalului TESA nu se vor face decât dacă se constată că sunt necesare”, a spus Rotilă. Reprezentanţii federaţiei au mai cerut MS acordarea tichetelor de masă în toate unităţile sanitare şi cel de-al 13-lea salariu pentru toţi salariaţii din sănătate, dar şi respectarea dreptului la negocieri colective al salariaţilor din sistemul sanitar.



12